Blog de recursos organizativos
Información de interés para mejorar la eficacia y eficiencia de tu organización: tips, herramientas, técnicas agile, metodologías, canvas, etc.
10 herramientas digitales imprescindibles que utilizo en mi día a día
10 herramientas digitales imprescindibles que utilizo en mi día a día y que me hacen la vida más fácil y el trabajo más eficiente.
4 preguntas clave que toda empresa debe hacerse en el contexto post-COVID
4 preguntas clave que toda empresa debe hacerse en el contexto post-COVID para evitar la destrucción creativa y asegurar la supervivencia de su negocio.
10 pautas clave para mejorar tu efectividad personal y profesional
10 pautas clave para mejorar tu efectividad personal y profesional y que te ayudarán a alcanzar tu máximo rendimiento y todos tus objetivos.
10 pautas clave para cambiar un hábito
10 pautas clave para cambiar un hábito que no es correcto para el criterio de rendimiento que estamos buscando o que nos exigen.
Entrevista para el blog de gestionando personas sobre marca personal y coaching
Entrevista para el blog de gestionando personas sobre la importancia de gestionar adecuadamente nuestra marca personal y del coaching para el desarrollo del personal estratégico.
10 principales errores de un mal liderazgo
Los 10 principales errores de un mal liderazgo y su implicación en la gestión de personas y recursos humanos de nuestras organizaciones.
La importancia de la gestión de personas en el management actual
La gestión de personas es una de las áreas del “management” que mayor implicación tiene en la estrategia y en la consecución de objetivos del negocio.
Presentismo laboral, insatisfacción laboral contra productividad y competitividad
Presentismo laboral, insatisfacción laboral contra productividad y competitividad, un fenómeno que preocupa a muchos directivos de RRHH.
UNE-ISO 10667 nueva palanca de cambio y desarrollo empresarial para Pymes
Nueva UNE-ISO 10667 de Prestación de Servicios de Evaluación: procedimientos y métodos para la evaluación de personas en entornos organizacionales.
Aumenta la productividad de tu empresa con horarios de trabajo flexible
Soluciones para aumentar la productividad de tu empresa con horarios de trabajo flexible que mejoran la motivación y satisfacción laboral dentro de las organizaciones.
10 puntos clave para la adaptación de la gestión de personas al fenómeno 2.0
10 puntos clave para la adaptación de la gestión de personas a la generación 2.0 y a un cambio social caracterizado por la participación colaborativa de los usuarios hiper-conectados.
Divagaciones sobre liderazgo y ejercicio de mando
Divagaciones sobre liderazgo y ejercicio de mando en la gestión de personas de las organizaciones actuales.
Gestión por competencias y su obligada implantación en las Pymes
Importancia de la gestión por competencias y su obligada implantación en las Pymes mediante un cambio radical en el estilo de management actual.
Gestión de la innovación, implicar para mejorar, mejorar para avanzar
Gestión de la innovación en la organización para mejorar la competitividad de nuestras empresas e impulsar el desarrollo personal de las personas.
Orientación y socialización de nuevos empleados
Cuando un nuevo empleado comienza a trabajar se plantea muchas cuestiones que debemos trabajar a través de una correcta orientación y socialización.